Bakanlığın verilerine karşı DİSK gerçek sendikalaşma oranlarını açıkladı
ANKARA (DİHA) - Türkiye Devrimci İşçi Sendikaları Konfederasyonu Araştırma Enstitüsü (DİSK-AR) Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı (ÇSGB) tarafından yüzde 11,5 olarak açıklanan sendikalaşma oranının gerçek durumu yansıtmadığını belirtilerek, kayıt dışı işçileri de kapsayan fiili sendikalaşma oranın yüzde 9,7, toplu iş sözleşmesi kapsamının yüzde 7, özel sektörde toplu iş sözleşmesinin kapsamı ise yüzde 4,6 olduğunu açıkladı.
Türkiye Devrimci İşçi Sendikaları Konfederasyonu Araştırma Enstitüsü (DİSK-AR) Temmuz 2016 sendikalaşma ve Aralık 2015 toplu iş sözleşmesi kapsamı istatistiklerini değerlendirdi. Konuya ilişkin yapılan açıklamada, 2012-2016 arasında sendikalı işçi sayısı 1 milyondan, 1 bucuk milyona çıkmış olmasına karşın, sendikalı işçilerin yaklaşık 500 bin kadarının toplu iş sözleşmesinden yararlanmadığı ifade edildi.
'Fili sendikalaşma oranı yüzde 9,7'
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı (ÇSGB) tarafından yüzde 11,5 olarak açıklanan sendikalaşma oranının gerçeği yansıtmadığına işaret edilen DİSK-AR, Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı (ÇSGB) tarafından yüzde 11,5 olarak açıklanan sendikalaşma oranının gerçek durumu yansıtmadığını belirtti. DİSK-AR'ın değerlendirmesine göre, kayıt dışı işçileri de kapsayan fiili sendikalaşma oranı yüzde 9,7, toplu iş sözleşmesi kapsamı yüzde 7, özel sektörde toplu iş sözleşmesi kapsamı ise yüzde 4,6 olduğu belirtildi.
'Sendikalı işçi sayısı 2016 da durma noktasına geldi'
Sendikalı işçi sayısının 2016 Temmuz ayında durma noktasına geldiği bilgisi verilen açıklamada, 2013, 2014 ve 2015 yıllarında hızla artan sendikalı işçi sayısının, 2016 Temmuz ayında durma eğilimine girdiği belirtildi.
İnşaat sektörü en düşük sendikalaşma oranına sahip
İnşaat sektörünün en düşük sendikalaşma oranına sahip olduğu verilerinin yer aldığı açıklama da, sendikalaşmanın en düşük olduğu işkolları yüzdelik olarak yüzde 2,6 ile inşaat, yüzde 3,4 ile turizm ve yüzde 4,9 ile büro işkolu şeklinde belirlendi. Açıklama da ayrıca erkek işçiler ile kadın işçilerin sendikalaşma oranlarına da yer verilerek, sendikalaşma oranının erkek işçilerde yüzde 13, kadın işçilerde ise yüzde 7 olarak belirlendi.
Açıklama da İstanbul'un sendikalaşma oranının en düşük olduğu iller arasına yer aldığı belirtildi.
Türkiye Devrimci İşçi Sendikaları Konfederasyonu Araştırma Enstitüsü (DİSK-AR) Sendikalaşma ve toplu iş sözleşmesi kapsamının yükseltilmesi için, ise önerilerini şu şekilde sıraladı:
"* Sendikal yasalar Uluslararası Çalışma Örgütü (ILO) normlarına uygun hale getirilmeli, sendikal örgütlenmenin önündeki engeller kaldırılmalıdır.
* Toplu iş sözleşmesi yetki sistemi köklü biçimde değiştirilmelidir.
* İşkolu, işyeri ve işletme barajları kaldırılmalı, toplu iş sözleşmesi yetkisi işçilerin özgür iradesiyle (referandum) ile saptanmalı, hantal ve anti-demokratik mevcut yetki sistemi değiştirilmelidir.
* 6356 sayılı yasada yer alan teşmil sistemi işlevli hale getirilmeli ve toplu iş sözleşmeleri sendikasız işyerlerine de uygulanmalıdır"
(sg/kk)
